Personalreferent Personalentwicklung (m/w) in Teilzeit

Personalreferent Personalentwicklung (m/w) in Teilzeit

Seit mehr als 90 Jahren steht das Studierendenwerk Darmstadt für moderne Dienstleistungen rund ums Studium. Mitten in der Stadt des Jugendstils begleiten wir die Studierenden der Darmstädter Hochschulen auf dem Weg vom orientierenden Studienanfang über eine gelingende Studienzeit bis zum erfolgreichen Studienabschluss. Ob Hochschulgastronomie, attraktive, ein Zuhause bietende Wohnanlagen, professionelle unterstützende Beratungsangebote oder eine passgenaue Studienfinanzierung mit dem Schwerpunkt BAföG. Wir bieten die notwendige soziale Infrastruktur aus einer Hand!

Werden Sie Teil dieser Entwicklung und beginnen Sie zum 1. Dezember 2017 in der Personalabteilung als

Personalreferent Personalentwicklung (m/w) in Teilzeit

Der Stundenumfang beträgt 20 Stunden / Woche. Die Arbeitszeiten werden sowohl auf Vormittage als auch auf Nachmittage verteilt.

Ihre Aufgaben:

  • Planung, Durchführung und Weiterentwicklung von Qualifizierungsprogrammen, Führungskräfteworkshops und Führungsnachwuchskräftetrainings
  • Organisation und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Personalleitung
  • Mitarbeit an Personalentwicklungsprojekten und Organisationsentwicklungsprojekten
  • Erarbeitung und Standardisierung von Personalentwicklungssystemen
  • Administration, Qualitätssicherung sowie Controlling der Personalentwicklung
  • Erstellung von Strategiepapieren, Projektanträgen, Statistiken, Auswertungen und Präsentationen
  • Umsetzung von personalwirtschaftlichen Aufgaben im Auftrag der Personalleitung

Sie bringen zwingend mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige kaufmännische Ausbildung
  • Erfolgreicher Abschluss Personalfachkauffrau/-mann, mindestens mit der Note „Befriedigend“
  • Sehr gute Kenntnisse im allgemeinen Arbeitsrecht
  • Sehr gute Kenntnisse in EXCEL, WORD und POWERPOINT
  • Gute Kenntnisse von Methoden und Instrumenten der Personalentwicklung
  • Strukturierte, prozesssichere, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Begeisterungs- und Überzeugungsfähigkeit
  • Hohe Zuverlässigkeit und Konfliktfähigkeit sowie Kommunikationsstärke
  • Unternehmerisches und wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Entscheidungsfreude, Organisationstalent
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 Wir bieten Ihnen:

  • Einen interessanten Arbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung in einer innovativen Personalabteilung
  • Eine Vergütung, die sicher und gerecht ist (Entgeltgruppe 9 nach dem Tarifvertrag Hessen)
  • Lebensarbeitszeitkonto sowie Betriebsrente bei der „VBL“ mit Eigenanteil
  • Subventioniertes Jobticket und attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen, eine wertschätzende Unternehmenskultur und motivierte Mitarbeiter/innen

Frauen und Männer haben bei uns die gleichen Chancen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden im Rahmen der rechtlichen Vorgaben berücksichtigt. Wir möchten darauf hinweisen, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden, weshalb wir Sie um Kopien Ihrer Unterlagen bitten.

Unsere Stellen werden nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG), sowie nach § 30 TV-Hessen zunächst für zwei Jahre befristet. Wir bauen auf zuverlässige und motivierte Mitarbeiter und prüfen für gewöhnlich bereits nach einem Jahr, ob der Vertrag entfristet werden kann. Grundsätzlich schreiben wir nur Stellen aus, die wir auch langfristig besetzen möchten. Die Befristung dient in der Regel der Prüfung auf Eignung des zukünftigen Mitarbeiters.

Sie sind interessiert? Dann übersenden Sie uns Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis spätestens 9.November 2017 bitte per E-Mail (mit PDF-Anhängen) an bewerbung@stwda.de.

www.studierendenwerkdarmstadt.de

www.jobs-studentenwerke.de

Kontakt

Studierendenwerk Darmstadt

Personalabteilung

Studierendenwerk Darmstadt

Postfach 10 13 21

64213 Darmstadt

06151 16-29295

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